Has owned five different Jiffy Lube franchises, and now helps franchise and business owners grow sales and increase profit in their business. As a franchise consultant, she helps entrepreneurs to buy, build, and scale their business. She is a former teacher turned award-winning entrepreneur. In 2008, she went into direct sales with a jewelry company called Silpada. This time, she built a team of 450 people and became one of only four Directors in Canada. She went back to complete her MBA and was given the Entrepreneur in Residence award. Her mission is to help entrepreneurs to become financially independent through their business.

Andrea Bailey Brown a été propriétaire de 5 différentes franchises Jiffy Lube et aide aujourd'hui les propriétaires de franchises et d'entreprises à augmenter leurs ventes et leurs profits. Ancienne enseignante aujourd'hui devenue une entrepreneuse primée, elle aide les entrepreneurs à acheter, construire et développer leur entreprise en tant que consultante en franchise. En 2008, Andrea s'est lancée dans la vente directe avec une société de bijoux appelée Silpada et cette fois, elle a mis sur pied une équipe de 450 personnes et est devenue l'une des quatre seules directrices au Canada. Elle a repris ses études pour obtenir un MBA et s'est vu décerner le prix de l'Entrepreneur en résidence. Sa mission est d'aider les entrepreneurs à devenir financièrement indépendants grâce à leur entreprise.

As EDC’s National Lead for Black and Racialized exporters, Myriam plays a pivotal role in EDC’s understanding of the specific needs and challenges of the Black and racialized exporter communities, to advance the long-term strategy and solutions for serving these markets and to help them achieve their global ambitions. She envisions an equitable economic system where all businesspeople, regardless of race, ethnicity, and gender, will have a seat at the table and benefit from the same opportunities and support. She strives to create generational wealth and economic power through capacity-building, unbiased access to capital and equity awareness. As a former entrepreneur and exporter herself, who has worked on three continents, Myriam brings her expertise and passion to her role in supporting equity-deserving Canadian business owners with EDC. International lawyer by training, Myriam has more than 17 years of experience in the field of international trade and has worked in both the private and public sectors managing various portfolios and projects focused on trade, business development and innovation- with an emphasis on Black and racialized businesses.

En tant que Responsable Nationale d'EDC pour les exportateurs noirs et racialisés, joue un rôle central dans la compréhension par EDC des besoins spécifiques et des défis auxquels font face les communautés d'exportateurs noirs et racialisés. Son rôle est de faire progresser la stratégie à long terme et trouver des solutions pour servir ces marchés et les aider à concrétiser leurs ambitions mondiales. Elle envisage un système économique équitable où tous les chefs d'entreprise, quelles que soient leur race, leur ethnie et leur genre, auront leur place à la table et profiteront des mêmes opportunités et du même soutien. Elle s'efforce de créer une richesse générationnelle et un pouvoir économique grâce au renforcement des capacités, à un accès équitable au capital et à la prise de conscience en matière d'équité. Ancienne entrepreneure et exportatrice elle-même, ayant travaillé sur trois continents, Myriam apporte son expertise et sa passion à son rôle de soutien aux propriétaires d'entreprises canadiennes méritant des capitaux propres auprès d'EDC. Avocate internationale de formation, Myriam cumule plus de 17 ans d'expérience dans le domaine du commerce international et a travaillé dans les secteurs privé et public en gérant divers portefeuilles et projets axés sur le commerce, le développement des affaires et l'innovation, en mettant l'accent sur les entreprises noires et racialisées.

Pharmaceutical Manufacturing Innovator, a Licensed Clinical Pharmacist and Pharmacy owner. She founded the Kemet Group in 2021 which designs and builds pop-up drug manufacturing facilities and includes a software platform that will anticipate, track and resolve drug shortages and drug insecurity globally and particularly, in countries in Africa. Morẹ́nikẹ́ is also the Founder of the Ribbon Rouge Foundation which she scaled into a million-dollar social enterprise addressing health disparities for marginalized Black people. The Ribbon Rouge Foundation has served more than 1400 clients in various programs over the years, and now provides meaningful long-term employment for Black scholars who engage in systems change work. Morẹ́nikẹ́ has also served as the Vice Chair of the Competence committee for the Alberta College of Pharmacy, the Vice Chair of Engineers Without Borders, and served on the Board of Directors of CapitalCare Foundation. Morẹ́nikẹ́ has wanted to make a difference since she was seven years old. That’s when she learned about entire villages of children in Nigeria who had lost their parents to HIV and AIDS. She is a multi-award winning scholar and professional with a track record that includes: Recipient of the 2017 Edmonton’s Top 40 under 40; 2017 Campus Alberta - Health Outcomes & Public Health Award; 2017 Canadian Public Health Association - Patient Care Achievement Award for Health Promotion; 2015 University of Alberta - Preceptor of the Year; a recognition by the Canadian Parliament in 2017 with a Canada 150 pin, and by the Mayor and City of Edmonton in 2014 for her expansive contributions and community involvement.

Innovatrice en matière de fabrication pharmaceutique, pharmacienne clinicienne agréée et propriétaire de pharmacie. Elle a fondé le Kemet Group en 2021, qui conçoit et construit des installations de fabrication de médicaments temporaires et comprend une plateforme logicielle qui anticipe, suit et résout les pénuries de médicaments et l'insécurité pharmaceutique dans le monde entier et, en particulier, dans les pays d'Afrique. Morẹ́nikẹ́ est également la fondatrice de la Ribbon Rouge Foundation, qu'elle a transformée en une entreprise sociale d'un million de dollars s'attaquant aux disparités en matière de santé pour les Noirs marginalisés. La Ribbon Rouge Foundation a servi plus de 1400 clients dans divers programmes au fil des ans, et fournit maintenant des emplois significatifs à long terme pour les universitaires noirs qui s'engagent dans le travail de changement des systèmes. Morẹ́nikẹ́ a également été vice-présidente du comité des compétences de l'Alberta College of Pharmacy, vice-présidente d'Ingénieurs sans frontières et a siégé au conseil d'administration de la CapitalCare Foundation. Morẹ́nikẹ́ veut changer les choses depuis l'âge de sept ans. Elle a découvert des villages entiers d'enfants au Nigéria qui avaient perdu leurs parents à cause du VIH et du sida.Elle est une universitaire et professionnelle multi-récompensée avec un parcours qui inclut : récipiendaire du prix Edmonton's Top 40 under 40 en 2017 ; lauréate du Prix Campus Alberta 2017 - Santé et Résultats de Santé Publique ; récipiendaire du Prix de la Canadian Public Health Association 2017 - Réalisation en Soins aux Patients pour la Promotion de la Santé ; élue Préceptrice de l'Année par l'Université de l'Alberta en 2015 ; une reconnaissance par le Parlement Canadien en 2017 avec une médaille Canada 150, et par le Maire et la Ville d'Edmonton

en 2014 pour ses contributions étendues et son engagement communautaire.

Growing up in a family of 8 inter-collaborative multidisciplinary rehabilitation clinics in Calgary, AB offering sport medicine, physiotherapy, chiropractic, massage, kinesiology, athletic therapy, psychology, and physiatry services. A mentor with the Venture Mentorship Services of Alberta, and board member of the CWC Primary Care Network, and an Area Director and on the Leadership Committee for the Entrepreneurs Organization. She is the past President of the Calgary Entrepreneurs Organization and board member of the Alberta Women Entrepreneurs. She has grown twenty separate businesses from a single sole charge physiotherapy clinic into medical centers; developed stand-alone rehabilitation centers as well as clinics integrated into medical centers offering family medicine, dental, and optical services. She is a prior Dale Carnegie trainer. She enjoys educating and mentoring physiotherapy private business owners from across Canada. Her company’s were 3rd in Alberta Venture’s Fast Growth 50 for 2017 and she was recognized with a 2017 Business in Calgary for Leadership Award. She has been a member of the Entrepreneur’s Organization since 2005. She has two Bachelor of Science degrees in Psychology and Physical Therapy from the University of Alberta. She was a finalist for the RBC 2009 Canadian Woman Entrepreneur Award in the Trailblazer category.

Wendy a évolué au sein d'une famille de 8 cliniques de réadaptation multidisciplinaires inter-collaboratives à Calgary, AB, offrant des services de médecine sportive, de physiothérapie, de chiropractie, de massage, de kinésiologie, de thérapie athlétique, de psychologie et de physiatrie. Avec plusieurs cordes à son arc, elle est mentore auprès des Venture Mentorship Services of Alberta, membre du conseil d'administration du CWC Primary Care Network, directrice de zone et membre du comité de direction de l'Organisation des entrepreneurs et ancienne présidente de la Calgary Entrepreneurs Organization, membre du conseil d'administration de l'Alberta Women Entrepreneurs, ainsi que formatrice Dale Carnegie. Wendy a développé vingt entreprises distinctes, d'une clinique de physiothérapie à charge unique à des centres médicaux, en passant par des centres de réadaptation autonomes et des cliniques intégrées à des centres médicaux offrant des services de médecine familiale, des soins dentaires et des services d'optique. Elle aime former et encadrer les propriétaires d'entreprises privées de physiothérapie à travers le Canada. Son entreprise s'est classée au 3e rang du Fast Growth 50 d'Alberta Venture en 2017 et elle a reçu le prix 2017 de Business in Calgary for Leadership. Titulaire de deux licences en psychologie et en physiothérapie de l'Université de l'Alberta, elle est aussi membre de l'Organisation des entrepreneurs depuis 2005. Wendy a été finaliste du Prix canadien de l'entrepreneuriat féminin RBC 2009 dans la catégorie Trailblazer.